X學(xué)院固定資產(chǎn)管理內(nèi)部控制探討

本文的研究對(duì)象是民辦高校固定資產(chǎn)管理的內(nèi)部控制,所找到的文獻(xiàn)不多,同時(shí)因?yàn)閭€(gè)人學(xué)術(shù)水平和閱歷的局限性,文章的問(wèn)題分析及優(yōu)化建議可能存在不足之處,請(qǐng)各位老師提出建議,本人將根據(jù)內(nèi)部控制制度以及民辦高校的實(shí)際情況,結(jié)合老師的建議,進(jìn)一步學(xué)習(xí)研究,為 x學(xué)院可持續(xù)發(fā)展以及其他有意在內(nèi)控方面完善的民辦高校提供參考。
一、緒論
(一)選題背景及研究意義
1.選題背景
民辦高等教育是我國(guó)教育事業(yè)的重要組成部分之一,其在文化傳承、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)、國(guó)際交流與合作等方面起到了越來(lái)越重要的作用。為了促進(jìn)我國(guó)民辦高等教育事業(yè)的發(fā)展,國(guó)家先后修訂了相關(guān)法律,如《教育法》、《高等教育法》和《民辦教育促進(jìn)法》等一系列法律,促進(jìn)了民辦高校的持續(xù)、健康發(fā)展。財(cái)務(wù)管理是各企事業(yè)單位一項(xiàng)非常重要的管理工作,而固定資產(chǎn)管理是財(cái)務(wù)管理中投資管理的一部分,也是內(nèi)部控制建設(shè)的一部分,固定資產(chǎn)的管理水平對(duì)企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理有一定影響。對(duì)于許多高等院校來(lái)說(shuō),無(wú)論是教學(xué)活動(dòng),還是科學(xué)研究,都需要借助一定的硬件設(shè)施設(shè)備等資產(chǎn),固定資產(chǎn)在高校資產(chǎn)總額占有比較大的比例。固定資產(chǎn)管理作為高校一項(xiàng)重要的管理工作,其管理水平對(duì)高校的辦學(xué)質(zhì)量存在一定影響。
然而,隨著教育的發(fā)展,民辦高校在學(xué)校管理中遇到了許多問(wèn)題,例如,在建設(shè)財(cái)務(wù)制度體系方面,民辦高校的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)仍難以滿足民辦高校的發(fā)展需求。同時(shí),受生源減少、辦學(xué)資金來(lái)源單一、政府規(guī)范管理等客觀因素的影響,民辦高校普遍遭遇一定程度的生存危機(jī)。另外,一些民辦高校管理理念和治理機(jī)制不清晰、不完善,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、績(jī)效評(píng)價(jià)、激勵(lì)約束和資源配置等機(jī)制還不成熟。隨著高校辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)大,許多高校固定資產(chǎn)的數(shù)量及金額逐年上升,然而并沒(méi)有加大與資產(chǎn)數(shù)量相匹配的管理力度,管理人員不足,加上管理手段落后,無(wú)法及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理上的漏洞,導(dǎo)致資產(chǎn)流失等問(wèn)題。在越來(lái)越復(fù)雜的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,高校固定資產(chǎn)管理有很多風(fēng)險(xiǎn),這些風(fēng)險(xiǎn)將影響高校和大學(xué)固定資產(chǎn)使用的效率以及高校的長(zhǎng)期發(fā)展。因此,有必要加強(qiáng)對(duì)民辦高校的主要資產(chǎn)管理的研究,促進(jìn)民辦高校在復(fù)雜和可變環(huán)境中持續(xù)、健康的發(fā)展。
........................
(二)研究綜述
1.國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀
九十年代初期,coso 委員會(huì)正式提出并定義了內(nèi)部控制的概念。coso 委員會(huì)是美國(guó)打擊虛假財(cái)務(wù)報(bào)告委員會(huì)的一部分。根據(jù) coso 委員會(huì)發(fā)布的文件,建立了內(nèi)部控制措施,以根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)合理地確保公司日常運(yùn)營(yíng)的效率和有效性,并確保財(cái)務(wù)報(bào)表的可靠性。美國(guó) coso 委員會(huì)于 2013 年最近修訂的《內(nèi)部控制集成框架》中,coso延續(xù)了核心愿景,評(píng)估內(nèi)部控制有效性的五個(gè)支柱和標(biāo)準(zhǔn),并強(qiáng)調(diào)該集成框架適用于企業(yè)、政府部門、商業(yè)組織和其他組織。
美國(guó)公立大學(xué)在綜合風(fēng)險(xiǎn)管理的指導(dǎo)下相對(duì)較早地將重點(diǎn)放在內(nèi)部控制上,并使用 pdca(質(zhì)量管理體系)周期來(lái)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)。法國(guó)大學(xué)主要側(cè)重于風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,并且在整個(gè)學(xué)習(xí)期間都執(zhí)行內(nèi)部控制程序。日本國(guó)立大學(xué)結(jié)合使用分級(jí)管理,內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督來(lái)闡明大學(xué)教職員工的權(quán)利和責(zé)任。新加坡的大學(xué)重視建設(shè)精神文明,并將建立純正的國(guó)家文化作為重要考慮因素之一。英國(guó)大學(xué)將風(fēng)險(xiǎn)分為八種主要風(fēng)險(xiǎn),并通過(guò)建立法律救濟(jì)制度來(lái)預(yù)防腐敗行為。
在國(guó)際上,存在三種用于管理公共資產(chǎn)的典型模型:德國(guó)和澳大利亞模式。它的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)集中于管理部門的專業(yè)化,特定的專門部門及其分支機(jī)構(gòu)執(zhí)行單一功能來(lái)管理國(guó)有資產(chǎn)。在申請(qǐng)、使用和管理政府資產(chǎn)時(shí),任何下級(jí)管理機(jī)構(gòu)必須逐級(jí)向財(cái)政部報(bào)告。此外,在澳大利亞的辦公樓和設(shè)備中使用了基于市場(chǎng)的租賃管理模型,并且市場(chǎng)行為可以在一定程度上有效地減輕管理風(fēng)險(xiǎn)。美國(guó)和加拿大模式。系統(tǒng)開(kāi)發(fā)的主要重點(diǎn)是確保預(yù)算管理部門和資產(chǎn)管理部門彼此獨(dú)立。財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)預(yù)算管理和開(kāi)發(fā)相關(guān)系統(tǒng),并成立了一個(gè)獨(dú)立部門負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理。這種模式可以嚴(yán)格控制預(yù)算,防止政府資產(chǎn)流失,不僅可以充分利用資產(chǎn),而且可以提高政府造福人民的良好聲譽(yù)。日韓模式。該系統(tǒng)開(kāi)發(fā)的主要重點(diǎn)交給了財(cái)務(wù)部門,該部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一規(guī)劃和管理公共資產(chǎn)。 根據(jù)其管理權(quán)限管理特定問(wèn)題。此模型要求下級(jí)部門建立公共資產(chǎn)記錄,其中應(yīng)包含詳細(xì)內(nèi)容和上級(jí)部門的定期報(bào)告。
.........................
二、相關(guān)概念及理論基礎(chǔ)
(一)相關(guān)概
1.內(nèi)部控制的概念
內(nèi)部控制是指公司的內(nèi)部董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和監(jiān)事會(huì),以實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),保護(hù)資產(chǎn)的安全性和完整性,以及確保財(cái)務(wù)報(bào)表和相關(guān)信息的可靠性和完整性,提高運(yùn)營(yíng)效率和有效性,并為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施做出貢獻(xiàn),是由管理層和全體人員執(zhí)行的過(guò)程。內(nèi)部控制是企業(yè)管理的基礎(chǔ),也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)有效、可持續(xù)的業(yè)務(wù)發(fā)展的重要保證。
2.內(nèi)部控制方法的概念
內(nèi)部控制是實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)并提高控制功能有效性的一種方式。對(duì)于不同類型的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和不同方面的控制,內(nèi)部控制方法很多。即使對(duì)于同一業(yè)務(wù),不同階段不同公司的控制方法也不相同。常用的內(nèi)部控制方法包括:不兼容的工作分離控制,授權(quán)和批準(zhǔn)系統(tǒng),會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制,預(yù)算控制,財(cái)產(chǎn)安全控制,風(fēng)險(xiǎn)控制,內(nèi)部報(bào)告控制和電子信息技術(shù)控制。
(1)不相容職務(wù)分離控制
不相容職務(wù)分離控制是人員各自獨(dú)立的職務(wù)相分離為準(zhǔn)則,更加科學(xué)有效地設(shè)置崗位和部門,對(duì)于彼此不獨(dú)立的某些職位,由不同部門或者人員來(lái)?yè)?dān)任,實(shí)現(xiàn)相互監(jiān)督、相互制約的目的,防止某些欺詐或錯(cuò)誤案件的發(fā)生。
(2)授權(quán)審批控制
授權(quán)批準(zhǔn)控制是指對(duì)權(quán)限的控制,主要包括對(duì)企業(yè)各級(jí)人員解決經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)問(wèn)題的權(quán)限的控制。企業(yè)的管理人員應(yīng)在職權(quán)范圍內(nèi),從職權(quán)起承擔(dān)適當(dāng)?shù)穆氊?zé)。
(3)會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制
會(huì)計(jì)控制包括帳簿的使用,支票賬戶的劃分,獨(dú)立職責(zé)的分離以及其他確保公司財(cái)務(wù)信息的完整性和準(zhǔn)確性的方法。對(duì)于會(huì)計(jì)和監(jiān)督系統(tǒng),公司必須遵守法律會(huì)計(jì)制度和法規(guī)。從會(huì)計(jì)監(jiān)督的角度出發(fā),有必要根據(jù)單位的實(shí)際情況在會(huì)計(jì)監(jiān)督方面制定一套合適的會(huì)計(jì)制度,并制定有關(guān)會(huì)計(jì)憑證、賬簿和會(huì)計(jì)處理方法的規(guī)定,嚴(yán)格遵守制定有關(guān)會(huì)計(jì)文件存儲(chǔ)的某些規(guī)則的要求。
...........................
(二)內(nèi)部控制相關(guān)理論
1.內(nèi)部控制五要素理論
當(dāng)前的內(nèi)部控制理論主要是五要素理論和八要素理論。八個(gè)要素是將風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分為五個(gè)要素,以設(shè)定目標(biāo),識(shí)別事件,評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)和響應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù) 2008 年《企業(yè)內(nèi)部控制基本框架》,將這五個(gè)要素的理論用于中國(guó)企業(yè)的內(nèi)部控制要素,因此本文對(duì)內(nèi)部控制的研究也對(duì)這五個(gè)要素進(jìn)行了分析。
(1)內(nèi)部控制環(huán)境
內(nèi)部環(huán)境是實(shí)施內(nèi)部控制操作的基礎(chǔ),內(nèi)部環(huán)境的主要內(nèi)容包括組織結(jié)構(gòu)的定義,權(quán)力和責(zé)任的分配系統(tǒng)、內(nèi)部審計(jì)、企業(yè)文化、人事政策等。組織結(jié)構(gòu)對(duì)于內(nèi)部控制的工作非常重要,通過(guò)合理分配權(quán)限和職責(zé)可以確保各項(xiàng)任務(wù)的順利執(zhí)行。
(2)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是組織識(shí)別和分析與實(shí)現(xiàn)目標(biāo)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)的過(guò)程。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估包括設(shè)定目標(biāo),識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),分析風(fēng)險(xiǎn)和應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。公司首先定義其目標(biāo),例如業(yè)務(wù)和競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo),然后根據(jù)設(shè)定的目標(biāo)進(jìn)行基準(zhǔn)分析。風(fēng)險(xiǎn)主要分為內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)和外部風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)分析方法可以采用定量分析、定性分析、綜合分析、以及層次結(jié)構(gòu)的分析過(guò)程。
(3)控制活動(dòng)
控制活動(dòng)是職工對(duì)管理層下達(dá)的指令進(jìn)行貫徹執(zhí)行的過(guò)程。在執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié)中都存在控制措施。 控制措施通常包括不兼容的工作分離控制、授權(quán)批準(zhǔn)控制、預(yù)算控制、財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制、會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制、內(nèi)部報(bào)告控制、績(jī)效評(píng)估控制、信息技術(shù)控制等。
(4)信息與溝通
信息通信是指企業(yè)內(nèi)部和外部信息的收集和傳輸。與內(nèi)部控制有關(guān)的信息的收集與傳遞,關(guān)系到企業(yè)是否能夠及時(shí)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),合理地協(xié)調(diào)分析與控制,確保內(nèi)部控制運(yùn)作的有效性。信息通信不僅是信息的接收和轉(zhuǎn)移,而且是信息技術(shù)的使用。企業(yè)應(yīng)注意信息數(shù)字化的發(fā)展,并使用信息技術(shù)來(lái)提高信息傳遞的效率。工作流程中信息的高效收集和快速傳遞使您可以快速實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),并為內(nèi)部控制的有效運(yùn)行做出貢獻(xiàn)。

表 1:x 學(xué)院機(jī)構(gòu)設(shè)置
..........................
三、x 學(xué)院固定資產(chǎn)內(nèi)部控制現(xiàn)狀
(一)x 學(xué)院基本情況
1.x 學(xué)院概況
............................
2.x 學(xué)院固定資產(chǎn)情況
.............................
四、x 學(xué)院固定資產(chǎn)管理內(nèi)部控制存在的問(wèn)題及原因分析
(一)x 學(xué)院固定資產(chǎn)管理內(nèi)部控制存在的問(wèn)題
1.內(nèi)部控制環(huán)境不理想
.....................
2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制缺失
............................
五、x 學(xué)院固定資產(chǎn)內(nèi)部控制優(yōu)化建議
(一)優(yōu)化內(nèi)部控制環(huán)境
1.優(yōu)化組織架構(gòu)
x 學(xué)院固定資產(chǎn)管理的機(jī)構(gòu)設(shè)置分工不夠,機(jī)構(gòu)建設(shè)的不足導(dǎo)致部門管理,職責(zé)分工和業(yè)務(wù)流程的實(shí)施和監(jiān)督不足。根據(jù) x 學(xué)院目前的組織結(jié)構(gòu)以及固定資產(chǎn)管理的流程框架,對(duì)固定資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)重新設(shè)立,做好權(quán)責(zé)劃分,使其擁有更多的權(quán)限。設(shè)立固定資產(chǎn)管理部門,與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人,行使決策的作用。該機(jī)構(gòu)由決策層、執(zhí)行層以及監(jiān)督層組成。該機(jī)構(gòu)設(shè)置如圖 4 所示:

圖 4:固定資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)
2.明確崗位設(shè)置及權(quán)責(zé)分配
.............................
六、結(jié)論與不足
(一)研究結(jié)論
本文首先介紹內(nèi)部控制相關(guān)理論概念,闡述了固定資產(chǎn)內(nèi)部控制的內(nèi)容、目標(biāo)和特點(diǎn),只有真正意識(shí)到財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的重要性,才能夠發(fā)揮內(nèi)部控制在資產(chǎn)管理中的重要作用。其次將內(nèi)控制度相關(guān)的理論知識(shí)聯(lián)系結(jié)合到 x 學(xué)院內(nèi)部管理的實(shí)際工作當(dāng)中,分析 x 學(xué)院固定資產(chǎn)管理現(xiàn)狀,結(jié)合實(shí)際案例,分析得出 x 學(xué)院固定資產(chǎn)管理內(nèi)控存在的問(wèn)題主要有以下幾個(gè)方面:組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理、資產(chǎn)日常管理不規(guī)范、內(nèi)控管理認(rèn)識(shí)不夠、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制缺失、財(cái)務(wù)信息失真、信息共享機(jī)制差、內(nèi)審部門不嚴(yán)格等。同時(shí)針對(duì)上述問(wèn)題方案提出優(yōu)化的設(shè)計(jì),給出合理化建議,從控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通和內(nèi)部監(jiān)督五個(gè)方面,對(duì) x 學(xué)院固定資產(chǎn)內(nèi)部控制制度進(jìn)行優(yōu)化改革,提出優(yōu)化建議:組織架構(gòu)的調(diào)整、建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制、加強(qiáng)控制活動(dòng)、提高信息化建設(shè)、建立內(nèi)部評(píng)價(jià)監(jiān)督機(jī)制等,使內(nèi)部控制活動(dòng)貫穿在固定資產(chǎn)生命周期的全過(guò)程。
對(duì)于公立高校和一般企業(yè)的內(nèi)部控制,相關(guān)研究文獻(xiàn)有很多,本文的研究對(duì)象是民辦高校固定資產(chǎn)管理的內(nèi)部控制,所找到的文獻(xiàn)不多,同時(shí)因?yàn)閭€(gè)人學(xué)術(shù)水平和閱歷的局限性,文章的問(wèn)題分析及優(yōu)化建議可能存在不足之處,請(qǐng)各位老師提出建議,本人將根據(jù)內(nèi)部控制制度以及民辦高校的實(shí)際情況,結(jié)合老師的建議,進(jìn)一步學(xué)習(xí)研究,為 x學(xué)院可持續(xù)發(fā)展以及其他有意在內(nèi)控方面完善的民辦高校提供參考。
參考文獻(xiàn)(略)
- 游戲行業(yè)并購(gòu)中對(duì)賭協(xié)議應(yīng)用的風(fēng)險(xiǎn)及防范思考
- 營(yíng)改增對(duì)JH物流公司財(cái)務(wù)績(jī)效的影響探討
- 財(cái)務(wù)柔性、投資效率與企業(yè)價(jià)值關(guān)系思考
- DFAC財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)思考
- 基于機(jī)器學(xué)習(xí)的財(cái)務(wù)報(bào)表舞弊甄別思考
- 基于哈佛分析框架的SQ食品財(cái)務(wù)報(bào)表分析
- 基于馬氏距離-灰靶決策法煤炭上市公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)探
- 環(huán)境、社會(huì)、公司治理對(duì)上市企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的影響
- 高新技術(shù)企業(yè)并購(gòu)估值方法探討——以L公司并購(gòu)T
- 轉(zhuǎn)型升級(jí)背景下F農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略探討
- 新冠疫情對(duì)T旅游企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的影響思考
- 銀都傳媒財(cái)務(wù)舞弊防范思考范文——基于GONE理論
- 基于哈佛分析框架對(duì)H公司的財(cái)務(wù)分析
- 混改背景下W化肥公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略思考
- 天潤(rùn)乳業(yè)盈利模式的財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)思考
- 內(nèi)部控制視角下的現(xiàn)金流管理探討——以TH集團(tuán)為例
- HRSJ公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制研究
- 經(jīng)濟(jì)不確定環(huán)境下的中恒集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型探討
- 基于因子分析法的恒瑞醫(yī)藥財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)思考
- 哈佛分析框架下YT公司的財(cái)務(wù)分析
- 康美藥業(yè)財(cái)務(wù)舞弊管理的成因及對(duì)策——基于內(nèi)控視角
- 哈佛分析框架下YT公司的財(cái)務(wù)分析
- 基于哈佛分析框架對(duì)H公司的財(cái)務(wù)分析
- 天潤(rùn)乳業(yè)盈利模式的財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)思考
- 銀都傳媒財(cái)務(wù)舞弊防范思考范文——基于GONE理論
- 經(jīng)濟(jì)不確定環(huán)境下的中恒集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型探討
- HRSJ公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制研究
- 財(cái)務(wù)管理畢業(yè)論文:藍(lán)山科技財(cái)務(wù)舞弊案例探討
- 新冠疫情對(duì)T旅游企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的影響思考
- 混改背景下W化肥公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略思考
- 行政管理專業(yè)畢業(yè)論文選題推薦
- 債券新規(guī)下N城投公司發(fā)債風(fēng)險(xiǎn)控制探討
- 中國(guó)國(guó)際航空股份有限公司財(cái)務(wù)診斷
- “營(yíng)改增”后S房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略優(yōu)化管理研究
- 財(cái)新能源企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系構(gòu)建思考
- 新租賃準(zhǔn)則對(duì)實(shí)體零售企業(yè)財(cái)務(wù)影響及應(yīng)對(duì)
- 大股東掏空動(dòng)機(jī)下的高溢價(jià)并購(gòu)與股價(jià)崩盤財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
- 重資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)模式下養(yǎng)殖類企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及控制思考
- 股東關(guān)系網(wǎng)絡(luò)對(duì)股價(jià)崩盤風(fēng)險(xiǎn)的影響
- 股權(quán)溢價(jià),信息不對(duì)稱和商譽(yù)泡沫